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Acusan a jurídico de la Sedesol de despidos injustificados

TUXTLA GUTIÉRREZ, Chiapas, 16 de Enero de 2014/ Eleazar Domínguez Torres.- Un grupo de trabajadores adscritos al Programa de Adultos Mayores, “Setenta y Más”, denunciaron  al Director Jurídico de la Secretaría de Desarrollo Social, Alejandro Enrique Bravo del Carpio de despido injustificado de una veintena de trabajadores, a quienes de manera dolosa les han levantado actas administrativas acusándolos de quedarse con el recurso de los adultos mayores para evitar sean liquidados conforme a la ley.

Al tiempo de solicitar el anonimato otro grupo de trabajadores que aún se encuentran en activo pero temerosos de que ocurra lo mismo con ello dijeron que hacían la denuncia correspondiente ante esta casa editorial con la finalidad de que el licenciado Eduardo Francisco Zenteno Núñez intervenga y se realicen las indagatorias correspondientes para el deslinde de responsabilidades.

“Mire queremos denunciar que para el caso de siete trabajadores que ya fueron despedidos desde el pasado 30 de diciembre de 2013 los cuales tenían una antigüedad de 5,6, y 7 años se les prefabricaron diversas irregularidades para evitar el pago de su liquidación, llegando hasta el caso de retenerlos y obligarlos a torturas psicológicas bajo el argumento que si denunciaban quienes o que funcionarios o servidores públicos se encontraban coludidos en la sustracción de recursos no se les perjudicaría”-dijo uno de los quejosos.

Al tiempo que agregó que existe un temor fundado que estas irregularidades promovidas por el Director Jurídico de la dependencia federal ni siquiera sean del conocimiento del Delegado Federal y que existe temor y zozobra de que ellos corran la misma suerte de sus compañeros que ya han sido despedidos.

Por lo que aseguran  que permanecerán a la expectativa de la suerte de sus compañeros y de ser necesario solicitarán acudirán a la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje para presentar un recurso de queja para evitar que se les prefabriquen delitos, ya que consideran que esta es una estrategia del titular de la Unidad Jurídica para apropiarse de los recursos de los trabajadores, finalizaron/Noticias/Tribuna Chiapas.

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