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Personal del CEPSVyPC recibe capacitación sobre “Armonización con el lenguaje incluyente en el servicio público”

+ Trabajadores del CEPSVyPC califican positivo asistir a este tipo de capacitaciones
El respeto, uno de los principios básicos de convivencia a través del lenguaje incluyente en el servicio público

TUXTLA GUTIÉRREZ, Chiapas; 17 de Octubre de 2022.- Con la finalidad de mantener una mayor atención y conocimiento en las diferentes áreas que conforman el Centro Estatal de Prevención Social de la Violencia y Participación Ciudadana (CEPSVyPC), encabezado por Emma Itzel Orantes Ortega, personal de dicha dependencia asistió a la capacitación “Armonización con el lenguaje incluyente en el servicio público”, realizada en las instalaciones de la Casa de las Artes y la Cultura Corazón Borraz.

Los trabajadores del CEPSVyPC conocieron de la importancia que representa mantener la armonización con el lenguaje incluyente en el servicio público para facilitar cada una de las funciones que se efectúan, no sólo dentro de la misma oficina, sino en la atención que se brinda al público en general.

En su exposición, Marisol Duque, de la Dirección de Evaluación y Formación de la Secretaría de Hacienda, dijo a los asistentes que día a día se trabaja para seguir fortaleciendo el respeto entre cada uno de nosotros, que es un principio básico en la convivencia a través del lenguaje incluyente en el servicio público.

Durante esta capacitación, los trabajadores conocieron diferentes formas de comunicarse con los demás, como son: verbal, no verbal, escrita, visual, individual, colectiva, interpersonal, intrapersonal y comunicación masiva.

En el marco de esta jornada, los trabajadores del Centro Estatal de Prevención Social de la Violencia y Participación Ciudadana coincidieron en señalar la importancia de mantener un lenguaje incluyente en el servicio público, ya que de esa manera se puede contar con una mejor comunicación y sobre todo, respeto entre cada uno para acrecentar una mejor atención a la ciudadanía.

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